Arbeitsorganisation in der Industrie 4.0

Zusammen mit Partnerorganisationen aus Industrie und Forschung untersuchen die Doktorandinnen und Doktoranden der Abteilung Arbeitsorganisation aktuelle Forschungsfragen im Kontext von Digitalisierung, Industrie 4.0 und KI: Welche Auswirkungen haben intelligente Technologien auf die Arbeitsprozesse und die Beschäftigten? Wie können KI-basierte Systeme partizipativ entwickelt und eingeführt werden? Welche Herausforderungen ergeben sich für Kollaboration, Führung und Management?

Wenn Du Lust hast, Teil des Teams zu werden, dann bewirb‘ Dich auf unsere Ausschreibung.